bl爽好舒服快h文皇上受_黄色的免费网站_啊v在线免费观看_女生舔男生的小鸡鸡

當前位置:首頁 > 勞動糾紛 > 正文內(nèi)容

工傷糾紛律師起訴如何收費

法律咨詢網(wǎng)2023-07-14 20:39:18勞動糾紛1159
工傷糾紛律師起訴如何收費

一、工傷律師起訴索賠收費

找律師一般是根據(jù)案件的復雜程度,還有就是各個地方的經(jīng)濟水平來進行收費的,請律師涉及到的費用有常規(guī)收費、包干收費和風險收費。律師收費也就有一審收費、二審收費、執(zhí)行程序收費三個階段。
風險收費是指在執(zhí)行到判決、調(diào)解、和解的款項之前,只收取較少的費用,待勝訴或執(zhí)行到款項后再收取較高的費用。收費標準為前期費用大約為2000-

10000,勝訴后為勝訴或執(zhí)行到金額的10-

30%。

二、工傷案件律師起訴收費

律師一般收費標準是幾千元左右,律師收費標準并沒有在法律上進行統(tǒng)一規(guī)定,一般情況下在幾千元左右。
以下標準可作參考
(一)不涉及財產(chǎn)關系的,基準收費標準為5,

000元-

30,000元/件,可合理上浮。
(二)涉及財產(chǎn)關系的,按照爭議標的額分段按比例累加收費

1、10萬元以下部分(含10萬元)收費比例為8%-

10%,收費額不足5,000元的按5,000元/件收取;

2、10萬元至50萬元部分(含50萬元)為7%-

9%;

3、50萬元至100萬元部分(含100萬元)為6%-

8%;

4、100萬元至500萬元部分(含500萬元)為5%-

7%;

5、500萬元至1,000萬元部分(含1,000萬元)為4%-

6%;

6、

1,000萬元至2,000萬元部分(含2,000萬元)為3%-

5%;

7、

2,000萬元至5,000萬元部分(含5,000萬元)為2%-

4%;

8、

5,000萬元以上部分為1%-

3%。

三、勞動事故律師起訴的收費標準

(一)不涉及財產(chǎn)關系的

2000元- 30000元/件。
上下浮動幅度

20%
但收費額不足2000元的按2000元收取。
(二)涉及財產(chǎn)關系的,按爭議標的額的以下費率實行分段累計收費
標的額  費率
10萬元以下的部分(含10萬元)

6%

10-50萬元的部分 (含50萬元)

5%

50-100萬元的部分(含100萬元)

4%

100-500萬元的部分 (含500萬元)

3 %

500-1000萬元的部分(含1000萬元)

2 %

1000-5000萬元的部分(含5000萬元)

1 %
5000萬元以上的部分

0.

5 %
上下浮動幅度

20%
但累計收費額不足2000元的按2000元收取。
(三)計時收費

1、收費標準每小時200元-2000元,由律師事務所與委托人在上述幅度內(nèi)約定計時收費的標準和結算方式。

2、上下浮動幅度

20%
(四)增加反訴的案件,反訴部分可以按以上標準酌減收費。
(五)發(fā)回重審的案件,由原承辦律師辦理的,可以按原收費標準酌減收費。
(六)風險代理收費
最高代理費金額不得高于合同約定標的額的4729%,但實行市場調(diào)節(jié)價的法律服務除外。

四、工傷事故糾紛律師起訴收費多少錢

(一)不涉及財產(chǎn)關系的

2000元- 30000元/件。
上下浮動幅度

20%
但收費額不足2000元的按2000元收取。
(二)涉及財產(chǎn)關系的,按爭議標的額的以下費率實行分段累計收費
標的額  費率
10萬元以下的部分(含10萬元)

6%

10-50萬元的部分 (含50萬元)

5%

50-100萬元的部分(含100萬元)

4%

100-500萬元的部分 (含500萬元)

3 %

500-1000萬元的部分(含1000萬元)

2 %

1000-5000萬元的部分(含5000萬元)

1 %
5000萬元以上的部分

0.

5 %
上下浮動幅度

20%
但累計收費額不足2000元的按2000元收取。
(三)計時收費

1、收費標準每小時200元-2000元,由律師事務所與委托人在上述幅度內(nèi)約定計時收費的標準和結算方式。

2、上下浮動幅度

20%
(四)增加反訴的案件,反訴部分可以按以上標準酌減收費。
(五)發(fā)回重審的案件,由原承辦律師辦理的,可以按原收費標準酌減收費。
(六)風險代理收費
最高代理費金額不得高于合同約定標的額的4729%,但實行市場調(diào)節(jié)價的法律服務除外。

五、解雇員工勞動糾紛委托一個律師起訴收費多少錢

律師一般收費標準是幾千元左右,律師收費標準并沒有在法律上進行統(tǒng)一規(guī)定,一般情況下在幾千元左右。
以下標準可作參考
(一)不涉及財產(chǎn)關系的,基準收費標準為5,

000元-

30,000元/件,可合理上浮。
(二)涉及財產(chǎn)關系的,按照爭議標的額分段按比例累加收費

1、10萬元以下部分(含10萬元)收費比例為8%-

10%,收費額不足5,000元的按5,000元/件收取;

2、10萬元至50萬元部分(含50萬元)為7%-

9%;

3、50萬元至100萬元部分(含100萬元)為6%-

8%;

4、100萬元至500萬元部分(含500萬元)為5%-

7%;

5、500萬元至1,000萬元部分(含1,000萬元)為4%-

6%;

6、

1,000萬元至2,000萬元部分(含2,000萬元)為3%-

5%;

7、

2,000萬元至5,000萬元部分(含5,000萬元)為2%-

4%;

8、

5,000萬元以上部分為1%-

3%。

掃描二維碼推送至手機訪問。

版權聲明:本文由64645在線法律咨詢平臺發(fā)布,如需轉載請注明出處。

本文鏈接:http://m.nutrition-ingredients.com/news/article/427958.html

分享給朋友:

“工傷糾紛律師起訴如何收費” 的相關文章

湖南長沙女職工產(chǎn)假休息多長

湖南長沙女職工產(chǎn)假休息多長

一、湖南省長沙市開福區(qū)女職工產(chǎn)假可以休息多長時間 產(chǎn)假最多休158天,包括法定產(chǎn)假98天以及地方規(guī)定60天。法律規(guī)定《湖南省人口與計劃生育條例》第二十一條符合法定生育條件的夫妻,女方除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外增加產(chǎn)假六十天,男方享受護理假二十天。增加的產(chǎn)假、護理假視為出勤。《女職工勞動保護特別規(guī)定》第七...

員工告公司未買社保,法院受理了嗎?

員工告公司未買社保,法院受理了嗎?

一、公司沒有員工買社保,員工可以告嗎 1、公司沒有為員工買社保,員工可以向勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動仲裁委員會申請仲裁;2、若對仲裁裁決不服的,可以自收到裁決書之日起十五日內(nèi),向人民法院提起訴訟。2、法律依據(jù)《中華人民共和國社會保險法》第五十八條 用人單位應當自用工之日起三十日內(nèi)為其職工...

公司退休年齡到了,如何領取退休金?

公司退休年齡到了,如何領取退休金?

一、公司退休年齡到了,怎么領取退休金 到退休年齡怎么辦你領取退休金退休需要哪些材料?1、基本材料職工個人原始檔案、《基本養(yǎng)老保險待遇核準表》一式六份、《社會保險個人賬戶繳費情況表》、戶口簿復印件(復印戶口簿首頁、本人頁)、身份證復印件、曾領取失業(yè)金人員需提供《失業(yè)人員申領失業(yè)保險金登記表》復印件。2...

女職工生產(chǎn)假是多少天,女職工產(chǎn)假休息規(guī)定,女員工

女職工生產(chǎn)假是多少天,女職工產(chǎn)假休息規(guī)定,女員工

一、女職工生產(chǎn)假是多少天,女職工產(chǎn)假休息規(guī)定,女職工 產(chǎn)假98天+15天(難產(chǎn))+15天(多胞胎每多生一個嬰兒)。產(chǎn)前檢查女職工妊娠期間在醫(yī)療保健機構約定的勞動時間內(nèi)進行產(chǎn)前檢查(包括妊娠十二周內(nèi)的初查),應算作勞動時間。(有些企業(yè)將懷孕女職工在勞動時間內(nèi)進行產(chǎn)前檢查的時間計為病假、缺勤等,侵害女職...

甘肅康縣的產(chǎn)假天數(shù)怎么樣?

甘肅康縣的產(chǎn)假天數(shù)怎么樣?

一、隴南市康縣產(chǎn)假天數(shù)是怎樣的 國家規(guī)定產(chǎn)假98天,符合條件的可享受產(chǎn)假180天。法律規(guī)定《女職工勞動保護特別規(guī)定》第七條女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個月...

了解湖北省黃石市黃石港區(qū)的產(chǎn)假規(guī)定!

了解湖北省黃石市黃石港區(qū)的產(chǎn)假規(guī)定!

一、湖北省黃石市黃石港區(qū)產(chǎn)假規(guī)定是怎樣的 產(chǎn)假最多休128天,其中國家規(guī)定產(chǎn)假98天,地方規(guī)定產(chǎn)假30天。法律規(guī)定《湖北省人口與計劃生育條例》第三十三條晚婚公民除享受國家規(guī)定的婚假外,增加婚假15天;已婚婦女晚育的,除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加產(chǎn)假30天,并給予其配偶10天護理假;婚假、產(chǎn)假和護理假...