一、行政制裁有哪些是行政處分的？

專業分析

1、警告、記（大）過以及降級等屬于行政制裁中的行政處分。
行政制裁分為行政處分和行政處罰，行政處分是國家行政機關依照行政隸屬關系，對違反行政法的行政機關工作人員所實施的行政制度，有警告、記過、記大過、降級、撤職和開除六種形式;行政處罰是指由特定的行政機關對違反行政法的公民、法人或者其他組織所實施的行政制裁。
行政處罰的種類有警告;罰款;沒收違法所得、沒收非法財物;責令停產停業;暫扣或者吊銷許可證、暫扣或者吊銷執照;行政拘留;法律、行政法規規定的其他行政處罰七種形式。

2、給予行政制裁的行為必須同時具備以下3個條件
①違反行政法規或內部規章制度確定的義務或紀律;
②行為人（包括組織和個人）主觀上必須有過錯，即有故意或過失;
③違法失職行為已經超過了批評教育的限度。

二、行政制裁包括哪些？

行政制裁分為行政處分、行政處罰。①行政處分是國家行政機關依照行政隸屬關系，對違反行政法的行政機關工作人員所實施的行政制度，有警告、記過、記大過、降級、撤職和開除六種形式;行政處罰是指由特定的行政機關對違反行政法的公民、法人或者其他組織所實施的行政制裁。②行政處罰的種類有警告;罰款;沒收違法所得、沒收非法財物;責令停產停業;暫扣或者吊銷許可證、暫扣或者吊銷執照;行政拘留;法律、行政法規規定的其他行政處罰七種形式。

三、產生行政制裁的條件有哪些，法律上的標準是什么行政制裁條件

專業分析
實施條件如下給予行政制裁的行為必須同時具備以下3個條件
①違反行政法規或內部規章制度確定的義務或紀律；
②行為人（包括組織和個人）主觀上必須有過錯，即有故意或過失；
③違法失職行為已經超過了批評教育的限度。
【溫馨提示】這是根據當前問題的經驗總結，不同地區的法院在審判尺度上有細微差別，這是很正常的現象。辦理案件盡量選擇專業的律師，點擊快速咨詢，與律師一對一溝通法律訴求，維護自己的合法權益！

四、行政制裁可以包括勞動教養嗎？

根據《民法典》第69條規定 有下列情形之一的，法人解散（一）法人章程規定的存續期間屆滿或者法人章程規定的其他解散事由出現;（二）法人的權力機構決議解散;（三）因法人合并或者分立需要解散;（四）法人依法被吊銷營業執照、登記證書，被責令關閉或者被撤銷;（五）法律規定的其他情形。（《民法典》生效時間是2021年1月1日）

引用法規
[1]《民法典》 第69條

五、行政制裁有哪些？

行政制裁分為行政處分、行政處罰和勞動教養三種。①行政處分是國家行政機關依照行政隸屬關系，對違反行政法的行政機關工作人員所實施的行政制度，有警告、記過、記大過、降級、撤職和開除六種形式；行政處罰是指由特定的行政機關對違反行政法的公民、法人或者其他組織所實施的行政制裁。②行政處罰的種類有警告；罰款；沒收違法所得、沒收非法財物；責令停產停業；暫扣或者吊銷許可證、暫扣或者吊銷執照；行政拘留；法律、行政法規規定的其他行政處罰七種形式。③勞動教養是由公安行政機關對違反行政法規、危害社會秩序和他人人身安全尚不構成犯罪的違法行為者所實施的懲罰措施。上面是行政制裁有哪些問題的答案，希望一切順利。

六、行政制裁是什么？

行政制裁，是指國家對行政違法者依其所應負的行政責任而實施的強制措施。行政制裁分為行政處分和行政處罰兩類。行政處分是指國家行政機關依照行政隸屬關系給予有違法失職行為的國家機關公務人員的一種懲罰措施，包括警告、記過、記大過、降級、降職、留用察看、開除。國家行政機關或企業事業單位依照行政法規或內部規章對違法亂紀，但尚未構成犯罪的法人或公民的處罰或處分。以上就是我對你的什么是行政制裁問題回答